IT-alan työpaikat

Kesähessu vaan ei tee yleensä niitä kriittisiä hommia, vaan kyvykkyys testataan ensin jollain vaikkapa aputyökaluilla tjsp. Nyt tässä siis samalla ohjeistuksella laitettaisiin joukko kesähessuja rakentamaan koko systeemi ja senu jossain vaiheessa tsekkailee tekemiset.

Onko joku oikeasti ollut projektissa jossa on kymmenen kesähessua hoitamassa koodauksen ja yksi senu speksaamassa ja vahtimassa?
Ei kai se AI:kaan niitä tee ellei käske tekemään. Ei ole pakko käyttää AI:ta kaikkeen, eikä edes kannata näin tehdä. Mä ajattelen AI:ta tällä hetkellä juniori/kesähessuna ja hakukoneena. Tämä on palvellut minua hyvin. Toki AI:n kyvykkyys paranee koko ajan, että ehkä ei vuoden päästä enää tarvi ajatella kesähessuna vaan perus sw-engineerinä(ei seniori tai lead). Pro mallit on ihan eri leveleillä kuin halvat tai ilmaiset.

AI tietää valtavasti, kirjaviisas. Puuttuu kokemus ja maalaisjärki. Puutteet saa agents.md ja plan raiteilla aika hyvin laitettua paikalleen, toki ei aina. Pitää ihmisen osata käyttää AI:ta oikein ja unohtaa YOLO-tyyliset "implement me perfect universe" one linerit. Nämä on tosiaan käsitelty aika moneen kertaan jo ai-koodausketjussa. Tietäjät tietää ja vastarannankiisket tippuvat kyydistä.
 
Viimeksi muokattu:
Onko työllisyystilanne Suomessa taas vaihteeksi parempaan päin? Toki uusi vuosi ja uudet budjetit mutta aika hyvin näyttää uusia työpaikkoja ainakin omissa hommissa putkahtelevan. Linkkarikin herännyt pitkästä aikaa eloon ja headhunterit alkaa vaivaamaan jälleen. Enpä olisi uskonut että näitäkin pääsee tulemaan ikävä :lol:
 
Onko työllisyystilanne Suomessa taas vaihteeksi parempaan päin? Toki uusi vuosi ja uudet budjetit mutta aika hyvin näyttää uusia työpaikkoja ainakin omissa hommissa putkahtelevan. Linkkarikin herännyt pitkästä aikaa eloon ja headhunterit alkaa vaivaamaan jälleen. Enpä olisi uskonut että näitäkin pääsee tulemaan ikävä :lol:
Mitä olen kuullut niin konsulteilla on nyt enemmän kysyntää ainakin osassa osaamissektoreista. Piristyminen näkyy ehkä ensin konsulttikysynnässä koska niistä pääsee muutaman kuukauden kuluttua eroon helposti tarvittaessa, jos jokin meneekin pieleen. Mutta siis merkkejä piristymisestä on.
 
Mitä olen kuullut niin konsulteilla on nyt enemmän kysyntää ainakin osassa osaamissektoreista.
Nopeesti kääntynyt? Haen töitä ja viimeisen viikon aikana ovat headhunterit laittaneet merkittävästi enemmän viestejä linkkarissa. Toki en osaa sanoa onko se joka vuoden alussa näin kun en ole ennen hakenut töitä tammikuussa. Eiköhän nyt tärppää…

Olisko jopa pieni fomo meininki yrityksillä kun jokainen sitten tietää kuinka vaikeeta (kallista) on rekrytä nousukaudella. Toivotaan.
 
  • Tykkää
Reactions: eba
Jos Linkkariin on uskominen, niin ei kannata tehdä enää muuta kuin teettää Rust-koodia AI:lla.

(Joo, vähän kyrsii kun tuntuu että mitään muita aiheita ei ole.)
 
Oli hyvä puhe davos world economic forum:ssa missä aiheena mitä sen jälkeen AGI on pätevämpi kuin ihminen. Samassa puheessa anthropicin dario amodei sanoi, että heillä on jo työntekijöitä jotka eivät commitoi muuta kuin AI:n generoimaa koodia sisään. Amodei että noin 6kk-9kk aikajaksolla suurin osa anthropicin koodista on AI:n tekemää. Minä ymmärsin puheen kontekstista niin, että ihminen edelleen valvoo, kirjoittaa tiketit, päättää arkkitehtuurin yms. Vain monotoninen koodinnaputtelu ulkoistettu AI-agenteille. Anthropic ja google näkevät junior/perusinsinööri positioiden jo vähentyneen ja jatkavan vähentymistä AI:n vuoksi. Näkyy varmaan aluksi siinä montako kesähessua palkataan.
Speaking at the World Economic Forum, Hassabis said entry-level jobs and internships could take a hit this year, something he's already noticing at Deepmind
he's already seeing this at Anthropic, where the company expects to need fewer junior and mid-level employees going forward
 

Statistiikka

Viestiketjuista
298 283
Viestejä
5 084 683
Jäsenet
81 468
Uusin jäsen
Mikhkel

Hinta.fi

Back
Ylös Bottom